En

Talents     

suivi de carriere, recrutement Suivi de carrière entretien annuel   Suivi de mission  Formation  Vie dans l'entreprise

Suivi de carrière : personnalisé !

Si nous recrutons des compétences fortes, nous n'oublions pas qu'elles sont portées par des femmes et des hommes en recherche de perspectives.
A ce titre, chaque collaborateur bénéficie d'un suivi de carrière personnalisé. Concrètement, cela se traduit au minimum par :
  • un entretien annuel pour faire le point sur votre évolution, vos envies, les moyens d'y parvenir, ...
  • des débriefings trimestriels de suivi de missions pour faire le point sur les problématiques techniques, administratives, commerciales ou relationnelles rencontrées lors de vos missions,
  • Un débriefing de fin de mission.
Suivi de carrière   satisfaction client, equipe Suivi de mission suivi de mission, satisfaction collaborateur  Formation  Vie dans l'entreprise 

Suivi de mission : accompagné !

Certaines missions peuvent mener à une immersion de plusieurs mois chez nos clients. Pour autant, vous n'êtes jamais isolé. Le Chargé d'affaires qui vous suit vous rend régulièrement visite pour faire le point sur la mission :

  • Dès le 1er mois, le Chargé d'affaires vérifie la cohérence entre la mission décrite pendant la revue de contrat et celle réellement effectuée par l'intervenant,
  • Selon une périodicité définie avec le client mais qui ne peut pas excéder 3 mois, le Chargé d'affaires fait le point sur le déroulement de la mission avec le collaborateur et le client, afin de :
    • Mesurer le degré de satisfaction de chacun,
    • Evaluer l'opportunité d'une formation technique complémentaire,
    • Gérer la fin de mission pour l'intervenant,
    • Envisager de nouvelles missions.
Suivi de carrière   Suivi de mission  developpement personnel Formation formation, carriere  Vie dans l'entreprise 

Formation : continue !

Etre à la pointe, c'est bien. Le rester, c'est essentiel.
Pas de miracle, la formule est connue : se former, se former et se former encore.

Tout au long de votre parcours chez Philog, des formations vous seront donc proposées pour que vous apportiez à nos clients le meilleur du service et de l'expertise technique dans vos missions présentes et futures. Chaque année, c'est 4 % de la masse salariale qui est ainsi consacrée aux formations techniques, langues étrangères ou au développement personnel.
Suivi de carrière   Suivi de mission  Formation  titres restaurant, PEE Vie dans l'entreprise mutuelle, prevoyance  

Vie dans l'entreprise : petites et grandes entreprises, on prend le meilleur !

Entreprise à taille humaine, Philog apporte le confort d'une équipe soudée sur laquelle on peut compter et la satisfaction de pouvoir suivre son travail de A à Z.
Pour autant, Philog a mis en place une série d'avantages qui sont habituellement l'apanage des sociétés de plus grande envergure.

Au quotidien :
  • Vous assurez le succès des missions confiées et l'on vous en donne les moyens,
  • Vous représentez Philog chez nos clients, êtes à l'écoute de leurs besoins et relayez leurs demandes,
  • Vous maintenez vos compétences à jour : veille, formation, débriefing, ouverture sur le monde,
  • Vous bénéficiez de formations régulières,
  • Vous échangez avec l'équipe et faites partager vos expériences, richesses et découvertes,
  • Vous bénéficiez de la qualité de vie d'une entreprise à taille humaine,
  • Vous profitez des avantages des grandes entreprises :
    • Mutuelle santé,
    • Prévoyance,
    • Titres restaurant,
    • Chèques vacances,
    • Formation continue,
    • Plan d'épargne d'entreprise,

middleware, firmware, driver USB WHQL developpement logiciel, com port, X25 MacOS, IOS, Android, Windows, unix, linux, embarqué, informatique